Business Developer/SDR

Paris
CDI
Date de début : 04 mai 2026
Postuler

À propos

🌱 À propos de Revolt.eco

Chez Revolt.eco, notre mission est claire : accélérer la transition énergétique en aidant les entreprises des énergies renouvelables à vendre mieux, plus vite et à plus grande échelle.

Nous avons développé une solution digitale tout-en-un qui centralise l’ensemble du cycle de vente des installations d'énergies renouvelables (photovoltaïque, bornes de recharge, pompes à chaleur, etc.).

Notre ambition : devenir le nouveau standard de vente des professionnels des EnR en Europe (+1 million d’entreprises à adresser).

👉 Résultats pour nos clients :

+80 % de temps gagné dans la gestion commerciale
+30 % de taux de conversion

📈 Une scale-up en forte accélération

1ʳᵉ levée de fonds en février 2024 auprès de Business Angels tech & énergie
Seconde levée de 3M€ en avril 2025 avec un fonds VC allemand spécialisé énergie
Board composé d’entrepreneurs reconnus
700+ entreprises EnR clientes en 1,5 an
Équipe passée de 5 à ~30 personnes en 1 an, avec un fort recrutement prévu en 2026

Descriptif du poste

🎯 Le rôle : Business Developer (au cœur de la machine Sales)

Nous recrutons des commerciaux ambitieux et motivés en sortie d'étude ou 1 an après la sortie d'étude, pour rejoindre Revolt.eco en tant que Business Developer/SDR et bénéficier de notre expertise commerciale afin de grandir chez nous et évoluer sur un rôle d'Account Executive au bout de 9 à 18 mois selon les performances.

Tu interviendras en priorité sur le secteur photovoltaïque et pompes à chaleur, avec un cycle de vente court, des taux de conversion supérieurs à la moyenne SaaS, et un produit qui répond à une vraie problématique marché.

Tu seras au centre de la Sales Machine Revolt.eco, avec les missions suivantes :

🧩 Tes missions

Lead generation : Identifier et exploiter de nouvelles sources d’installateurs qualifiés (une grande partie des leads est déjà référencée dans notre CRM HubSpot)
Qualification commerciale : contacter les installateurs (téléphone, email, LinkedIn) pour comprendre leurs enjeux, usages et besoins
Prise de rendez-vous : convaincre les prospects qualifiés de participer à une démonstration de la solution qui sera réalisée par les Account Executive
Onboarding clients : accompagner les nouveaux utilisateurs dans la prise en main de l’outil (questions, configuration, premiers usages)
Marketing & visibilité : participation à l’organisation d’événements (salons, webinars, opérations terrain)

Chez Revolt.eco, les initiatives sont encouragées, les idées écoutées, et l’expérimentation fait partie de l’ADN.

Si tu veux tester, proposer, améliorer : tu es au bon endroit.

🚀 Un vrai track d’évolution

Ce premier CDI s’inscrit dans un parcours structuré :

Phase de formation : ramp-up de 2 mois avec des objectifs progressifs où tu auras l'occasion de te former sur notre industrie, comprendre les problématiques de nos clients et comment on y répond grâce à notre solution Revolt Pro (roleplays, shadows...). Tu seras également former sur l'intégralité de nos process et de nos outils.
Post formation (2-9/12 mois) : autonomie complète sur la gestion de ton pipeline de leads avec un accès à des leads de plus en plus importants en fonction de tes performances (atteinte des objectifs)
Au bout des 9/12 premiers mois : préparation à l'évolution vers un rôle d'Account Executive

👉 Les critères de performance, les objectifs et les étapes du career path sont connus à l’avance.

Profil recherché

Profils commerciaux en sortie d'étude ou un an après la sortie d'étude (école de commerce bac+3 ou formation équivalente)
Tu as minimum 1 an d'expérience en vente (BDR/AE/AM, en stage ou en alternance).
Ambitieux(se), avec une vraie fibre commerciale, qui souhaite s'inscrire et s'investir dans la durée chez Revolt.eco
Excellent niveau de communication orale et écrite
Organisé(e), rigoureux(se), structuré(e) dans ton travail
À l’aise à l’oral, avec une capacité à convaincre sans forcer
Empathique, orienté(e) client, mais à l’aise avec la performance
À l’aise avec les outils digitaux (CRM type HubSpot)
Autonome, curieux(se), proactif(ve)
Sensible aux enjeux de la transition énergétique et des EnR

Process de recrutement

Un échange en visio de 30 min avec Paul, Sales Manager pour faire connaissance, te présenter Revolt.eco et répondre à tes questions.
Un cas pratique d’1h avec Paul et Fabien (Co-fondateur de Revolt.eco)
Une rencontre avec le reste de l'équipe dans nos locaux

Possibilité d’embauche en CDI à l’issue de l'alternance

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI
Date de début : 04 mai 2026
Lieu : Paris
Télétravail ponctuel autorisé
Salaire : entre 35000€ et 50000€ / an

Postuler

Voir toutes les offres de Revolt.eco