Evera révolutionne la mobilité électrique en démocratisant l'accès aux véhicules électriques pour les professionnels. Notre solution d'abonnement tout-inclus, couplée à notre plateforme SaaS nommée Copilot, permet aux entreprises de gérer simplement leur flotte et d’anticiper leur transition vers une flotte électrique.
En forte croissance après une levée de fonds et déjà plusieurs entreprises clientes, nous recherchons notre CTO / Tech Lead, véritable "late co-founder", pour accélérer notre développement technique et devenir un futur associé.
En tant que CTO et membre du comité exécutif, vous serez au cœur de notre transformation en scale-up. Ce rôle combine vision stratégique, excellence opérationnelle et approche centrée utilisateur, avec une forte composante hands-on dans les premiers temps.
Evera a intégré Station F en décembre 2024.
Tes missions
Développement et Architecture Technique (80% initialement)
Assurer le développement de Copilot, notre plateforme et pierre angulaire d’Evera
Concevoir, développer, et maintenir une architecture évolutive pour supporter notre croissance rapide
Mettre en place et optimiser nos process de développement (CI/CD, tests, monitoring)
Garantir la performance, la sécurité et la fiabilité de nos systèmes
Implémenter des solutions innovantes basées sur l'IA pour optimiser la gestion de flotte
Identifier et évaluer les nouvelles technologies pertinentes
Superviser le développement de fonctionnalités innovantes
Leadership et Vision Stratégique (20% évoluant vers 50%)
Définir la roadmap technique en alignement avec les objectifs business
Constituer et diriger une équipe technique de 3+ personnes d'ici fin 2025
Mettre en place une culture d'excellence technique et d'innovation
Participer aux décisions stratégiques en tant que membre du COMEX
Représenter Evera auprès des partenaires techniques et investisseurs
Management et Développement d'Équipe
Recruter et former une équipe technique performante
Implémenter les meilleures pratiques de développement pour scaler l'équipe
Développer les compétences de l'équipe via du mentoring
Instaurer une culture d'apprentissage continu
Notre stack
Langages : Typescript / JS
Frontend : React, Tailwind, NextJS/React
Backend : NodeJS, Express
API : Pennylane, Gocardless, Hubspot, Stripe, Yousign, Swell
Infra : Google Cloud, Docker, Supabase
Autre : Github, Zapier, Cloudflare, Vercel, Retool
