Startup Programs Coordinator - Fighters

  • Paris
  • CDI
  • Date de début : 01 septembre 2021
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À propos

STATION F is the world's biggest startup campus based in Paris and backed by Xavier Niel. Currently 50,000m2, our campus is home to 1000 early-stage startups participating in 30 different startup programs. We have a number of additional facilities and resources, including Flatmates (our coliving), where 600 entrepreneurs currently live.

You can learn more about Station F on our website.

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STATION F est le plus grand campus de start-up au monde, basé à Paris et financé par Xavier Niel. Notre campus de plus de 50.000m² accueille plus de 1000 start-up réparties entre 30 programmes d’accompagnement. Nous proposons de nombreux services et ressources supplémentaires, notamment Flatmates (notre espace de co-living), où nous hébergeons actuellement 600 entrepreneurs.

Tu peux en apprendre plus sur Station F depuis notre site web.

Descriptif du poste

Rattaché·e à l’équipe Startup Programs & Services et sous la direction de notre Head of Startup Programs, tu seras responsable du Fighters Program et participera activement à la gestion des autres programmes maison de Station F dont le Founders Program.

Ton objectif ? Être l’interlocuteur·rice privilégié·e pour l’accompagnement de nos start-up, et participer à la construction de la marque de nos programmes, en incluant la sélection des start-up, le contenu des programmes, et bien plus encore...

Tes missions principales seront les suivantes :

  • Être le/la responsable de l’ensemble du programme d’accompagnement du Fighters Program de son élaboration, sa mise en place et aux métriques de suivi.
  • Construire et suivre l’ensemble des partenaires affiliés au Fighters Program pour intégrer ce programme au cœur de l'écosystème, et assurer une veille constante de celui-ci.
  • Gérer l’ensemble du process de sélection des start-up pour le Fighters Program, en incluant le sourcing, le suivi des candidats, l’analyse des candidatures et la mise en place du jury de sélection, et la prise de contact à l’international.
  • Être le/la référent·e pour toutes les questions concernant les candidatures et la sélection du Fighters Program, la vie sur le campus, etc.
  • Gérer la communauté Fighters: s’assurer que tous les besoins des Fighters sur le campus soient pris en compte, s’assurer qu’ils ont accès à toutes les informations du campus susceptibles de les intéresser, etc.
  • Organiser des événements communautaires pour le Fighters Programs : rendez-vous Fighters, événements de networking...
  • Être orienté·e campus et créer des liens profonds entre le Fighters Program et les autres résident.e.s de STATION F : le Founders Program, les autres programmes Start-up, les fonds d’investissements, etc.
  • Développer les valeurs de diversité du Fighters Program au sein du campus de STATION F et aider nos différents programmes d’accompagnements à travailler sur cette thématique.
  • Participation à l’animation et à la gestion des autres programmes maison de Station F, notamment le Founders Program etc.

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Connected with the Startup Programs & Services team and under the management of our Head of Startup Programs, you will be in charge of the Fighters Program and you will actively participate in the governance of other STATION F’s startup programs, including the Founders Program.

Your purpose? To be the privileged contact point for the support of our startups, and to co-build our programs’ branding, including the selection of our startups, our programs’ content, and much more...

Your main missions will be:

  • Manage the Fighter Program from start to finish, including the elaboration, the application and the monitoring of the metrics.
  • Build and follow all the partnerships attached to the Fighters Program to make sure that this program is included in the heart of the ecosystème, and keep a proper lookout for constant improvements.
  • Manage the entire selection process for the Fighters Program, including sourcing, following up on candidates, applications’ analysis and setting up a selection judging panel, and carrying the international initial contact process.
  • Reply to and be the go-to person for all startup questions concerning the Fighters Program’s applications, selection, content, life on campus etc.
  • Manage the Fighters community: make sure that all Fighters’ needs on campus are taken into account, ensure that they have access to all the pieces of information that could be relevant for them, etc.
  • Organize Fighters Program community events: Fighters Meetings, networking events...
  • Be campus driven and create deep connections between the Fighters Program and other Station F campus members from the Founders Program, other startup programs, VC, etc.
  • Promote the diversity of the Fighters Program into STATION F’s campus community and help our different programs to work and progress on this subject.
  • Participate in the animation and the support of other STATION F startup programs such as the Founders Program, etc.

Profil recherché

  • Bilingue anglais obligatoire.
  • Tu as la capacité de circuler dans différents cercles et réseaux, tu arrives à les mêler et à comprendre ceux des autres.
  • Tu ADORES la tech et tu es constamment à la recherche de la prochaine innovation.
  • Tu aimes les gens et tu es capable de faire bouger les lignes pour leur permettre d’avancer.
  • Tu assistes à des événements start-up, des conférences et des ateliers. Tu réalises beaucoup de veille sur les start-up en général (blogs, livres…) Tu adores apprendre de nouvelles choses sur l’écosystème des start-up et de la tech.
  • Amoureux·se de la data, tu es orienté·e résultats, tu as le sens du détail, et les quotas / échéances ne te font pas peur.
  • Tu as de la créativité et tu travailles en autonomie sur tes sujets.
  • Tu es team player, flexible, et tu apprécies le feedback, que ce soit pour en donner ou pour en recevoir.
  • Une expérience d’un à deux ans en start-up, dans une entreprise tech ou dans un incubateur est un plus.
  • Une troisième langue est un plus.

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  • Bilingual English is a must.
  • You have the ability to navigate in different circles and networks, to entangle them and understand those of others.
  • You LOVE tech and you are always looking for the next innovation.
  • You love people and you strive to shift the lines to help them move forward.
  • You go to startup events, conferences and workshops. You read tons of startup blogs and books. You just love learning about new things in the startups & tech ecosystem.
  • In-love with data, you are results-oriented, you have a knack for details, and quotas / deadlines don’t scare you.
  • You are creative and you are autonomous on your projects.
  • You’re a team player, flexible and eager for feedback, whether it be giving it or receiving it.
  • A 1 to 2 years previous experience working for a startup, a tech company or an incubator is a plus.
  • A third language a plus.

Process de recrutement

POUR ENVOYER VOTRE CANDIDATURE, MERCI DE RÉPONDRE AUX 4 QUESTIONS SUIVANTES EN ANGLAIS, ET DE COPIER LES RÉPONSES DANS LA SECTION “COVER LETTER”.

ATTENTION : LES CANDIDATURES QUI N’INCLUENT PAS CES RÉPONSES SERONT CONSIDÉRÉES INCOMPLÈTES.

  1. Quelles seraient vos tactiques de sourcing pour détecter des hauts potentiels d’entrepreneurs en dehors des réseaux traditionnels ?
  2. Pouvez-vous décrire les grandes étapes d’animation et les ressources que vous proposeriez pour le Fighters Program ?
  3. Quels seraient les métriques que vous mettriez en place pour s’assurer du bon succès du programme ?
  4. Quels sont pour vous les programmes d’accompagnement et / ou initiatives qui font bouger les lignes en matière de représentation de la diversité dans l’entrepreneuriat (en France et à l’étranger)?
  5. Citez 3 entrepreneurs qui seraient un fit parfait pour le Fighters Program.

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  1. What are your sourcing strategies to detect high-potential entrepreneurs outside of traditional networks?
  2. Could you describe the major stages of animating a community, and the resources you would suggest for the Fighters Program?
  3. What are the metrics you would follow to guarantee the success of a startup program?
  4. What are the startup programs and / or initiatives that shake things up in terms of diversity representation in the entrepreneurial world (France and abroad)?
  5. Name 3 entrepreneurs who would be a perfect fit for the Fighters Program.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 01 septembre 2021
  • Lieu : Paris, France (75013)
  • Expérience : > 1 an
  • Télétravail partiel possible