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  • Station F
  • Alternance
  • Date de début : 01 mars 2021
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À propos

Le Falaf, Le talent n'a pas de frontières !

C'est l’histoire d’un Falafel à l’envers qui sut remettre l'inclusion au centre de notre pépite .

Nos cuisiniers sont des réfugiés dont le savoir-faire a trouvé refuge dans la réinvention du Falafel. Chacun portant avec lui son histoire, son origine, sa mémoire dans le projet de rendre à ce Falafel toute sa gloire.

L’esprit animant le Falaf est empli de symboliques, celle de la réconciliation, du compromis, de la paix et surtout de la réinvention, dans un monde multiforme où les identités se bousculent, et s’entrechoquent pour imposer leurs vérités.

Dès lors que les ingrédient secrets furent retrouvés, les pois « chiches » ne furent alors jamais aussi partants pour frits-cotés avec les fèves pilées. Même ce grognon d’oignon pleura d’émotion. Et cette canaille d’ail ne put retenir ses larmes. Une cuisine interne bonne à être internée, qu’est ce que vous voulez !

Le Falaf est

1- Une marque agroalimentaire destinée aux professionnels de la restauration, un produit falafellemment bio, local, fabriqué à Nanterre par une équipe engagée.
2- Traiteur social & solidaire Btob
3- Créateur de " Notre box d'amour solidaire" pour les particuliers suite au Covid
4- Plateforme inclusive de mise en relation des personnes réfugiées et les associations avec le monde de travail & de la formation.

Vous l'avez bien compris, Le Falaf est un électron libre, explorateur, n'a pas peur de l'inconnu, très currieux et falafellement humain, si vous voulez faire partie de notre FalaFamily, vous devez avoir un peu de l'âme de Le Falaf en vous :-)

Descriptif du poste

  • Elaborer de scénarios de développements possibles
  • Prospecter de nouveaux clients CHR/agroalimentaire et traiteur
  • Constuire les outils digitaux en adéquation avec la stratégie commerciale
  • Conquérir de nouveaux marchés et prospects
  • Suivre un projet événementiel de A à Z : de son organisation, en passant par la gestion des bonnes ressources humaines, jusqu’à sa mise en place opérationnelle
  • Etablir des devis et facturations
  • Première expérience en growth hacking, mise en place de processus automatiques OU/ET première expérience en vente BtoB ou BtoBtoC.

Profil recherché

  • Dynamique, doté(e) d’une grande ouverture d’esprit, d’un très bon sens du relationnel et d’une écoute active ;
  • Une fibre commerciale et orientée client est essentielle ; une expérience de 6 mois minimum est requise ; vous aimez le challenge et ça se ressent ! *** Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, **vous faites preuve d’initiative et être proactif(ve).

Tu as un fort intérêt pour les sujets: Acquisition, Conversion & Growth

*** tu sais qui est Grégoire Gambatto...et Erwan Kezzar***

Tu adhère à l'ADN de Le Falaf, transmettre nos valeurs à travers tes actions est indispensable : discours, relationnel, négociation!

Permis B

Process de recrutement

  • Entretien Visio
  • Entretien physique, mise en situation réelle

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Alternance (12 à 12 mois)
  • Date de début : 01 mars 2021
  • Lieu : Paris, France (75013)
  • Niveau d'études : Bac +4
  • Expérience : > 6 mois
  • Télétravail partiel possible