Encadrant·e assistant·e - Campus Nantes

  • Nantes
  • Freelance
  • Date de début : 01 octobre 2024
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À propos

La conviction d'Ada est que l'Education doit être réinventée pour permettre la construction d'une société plus durable et inclusive.

Sa mission : construire l'Ecole Montessori de la Tech pour former une nouvelle génération de talent tech diversifiée à avoir un impact sur le monde.

Depuis 2019, Ada Tech School forme donc au métier recherché de développeur·se, des personnes curieuses et déterminées - sans pré-requis technique et de diplôme.

En 21 mois, grâce à sa méthode d’apprentissage unique et à son format en alternance, Ada offre l’opportunité à tous - et en particulier aux femmes - de maitriser les fondamentaux de l’informatique pour intégrer durablement le monde de la Tech et concevoir les outils dont toute entreprise a aujourd’hui besoin.

Depuis son ouverture du 1er campus à Paris en octobre 2019, Ada réalise 3 rentrées par an - en octobre, janvier et mai. 200 apprenant·es sont aujourd'hui en formation sur 3 campus : Paris, Nantes et Lyon.

Ada Tech School recrute des encadrant·es, chargé·es d'animer les rituels pédagogies et former les apprenant·es.
Ils et elles sont des développeur·ses en freelance ou en poste - issu·es de Algolia, Ledger, Leboncoin, Criteo ...

Ada est soutenue par de nombreuses grandes entreprises du secteur : Trainline, ManoMano, Leboncoin, Doctolib, Deezer, BackMarket, Swile, Blablacar, Capgemini ...

Son ambition : ouvrir 6 campus d'ici 2025 dans toute la France.

Descriptif du poste

LE POSTE

Afin de former une nouvelle génération de développeur·ses à impact, capable d’utiliser les principes fondamentaux de la conception et du développement pour s’adapter à des environnements de travail en constante évolution, Ada recrute dans l’équipe pédagogique de Nantes aujourd’hui composée de 11 encadrant·es !

En tant qu’encadrant·e assistant·e, tu rejoindras un collectif de développeur·ses expérimenté·es et engagé·es, œuvrant pour la féminisation et la diversification des équipes tech à travers l'accompagnement de nos promotions, constituées à 60% d'apprenantes et de profils aux parcours variés.

Tu auras pour rôle de partager tes compétences avec les apprenant·es et de les aider à surmonter les barrières techniques inhérentes à leur apprentissage !

SES MISSIONS

Être le·la garant·e de la bonne mise en pratique des concepts fondamentaux de la programmation par les apprenant·es

  • Aider les apprenant·es à se poser les bonnes questions face aux problématiques rencontrées pendant leur apprentissage et les débloquer au besoin

  • Accompagner les apprenant·es dans l’acquisition des bonnes pratiques de dev et enrichir leur culture tech

Être le·la garant·e de la bonne application de la pédagogie Ada pour maximiser la montée en compétences des apprenant·es

  • Appliquer le cadre pédagogique défini par l'école : conduire le planning des journées on-time, animer chaque séquence de la journée avec leadership et positivité, garantir un cadre d'apprentissage professionnel pour les apprenant·es

  • Rapporter de manière fidèle et objective l’accompagnement du groupe d'apprenant·es et les actions menées lors des journées d’encadrement auprès du reste de l’équipe pédagogique via les canaux et instances définis

  • Identifier des leviers pour faire progresser techniquement les apprenant·es et les transmettre au reste du collectif via les plateformes dédiées

Profil recherché

  • Tu es disponible pour encadrer 4 jours par mois (en présentiel)

  • Tu es actuellement en poste en tant que dev, ingénieur·e logiciel ou freelance avec des missions de dev régulières (expérience de minimum 1 an requise)

  • Ta ou tes langages de prédilection se trouvent dans cette liste : JS, Python, PHP, Java, Swift, Kotlin

  • Tu es convaincu·e que les compétences techniques ne sont rien sans les compétences relationnelles que l'on possède et développe

  • Tu aimes résoudre des problèmes et trouver des solutions par toi-même mais aussi en collaboration avec un collectif

  • Tu intègres à ta routine professionnelle la veille technique et l’(auto)formation continue

  • Tu as un faible pour les process et leur bonne application

  • Tu partages les valeurs d’inclusion véhiculées par Ada : tu fais toujours attention à ce que les personnes se sentent intégrées, valorisées et en mesure d'exprimer leur talent

  • Tu veux participer à un projet ambitieux et découvrir un nouveau mode d'Éducation

Process de recrutement

  • Call de screening avec Sandra, la directrice du campus de Nantes

  • Entretien sur ton parcours et mise en situation avec l'encadrant·e référent·e de la promotion que tu accompagneras

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Freelance
  • Date de début : 01 octobre 2024
  • Lieu : Nantes
  • Expérience : > 1 an
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